Comparateur d'indemnités journalières hospitalières
Lors d’une hospitalisation, l’Assurance Maladie rembourse une partie des frais médicaux (chirurgie, soins, examens).
Mais elle ne couvre pas :
- Le forfait hospitalier (20€ par jour en 2025, voire plus pour une chambre individuelle)
- Les services annexes (repas accompagnant, TV, wifi)
- Et surtout, la perte de revenus liée à l’arrêt de travail
C’est là qu’interviennent les indemnités journalières hospitalières (IJH) proposées par les assureurs.
Elles permettent de compenser :
- Les frais non remboursés par la Sécurité sociale
- La diminution du salaire durant la période d’hospitalisation
Une hospitalisation peut vite devenir un risque financier. Voici les 5 bénéfices principaux d’une telle garantie :
- Compensation de la perte de revenus : maintien d’un revenu fixe chaque jour d’hospitalisation
- Sécurité financière : couverture des factures, loyers, crédits en cours
- Focus sur la guérison : moins de stress lié à l’argent -> rétablissement plus serein
- Complément à l’assurance maladie : prise en charge des frais laissés à votre charge
- Adaptation à vos besoins : montant journalier modulable selon votre profil et votre budget
(simulation fictive mais réaliste – pour illustrer les écarts entre contrats)
Critère | Contrat A | Contrat B | Contrat C |
---|---|---|---|
Montant/jour | 30 € | 50 € | 80 € |
Durée max | 90 jours | 180 jours | 365 jours |
Carence | 7 jours | 3 jours | 0 jour |
Exclusions | standard | + psy | + sports |
Prix/mois | 8 € | 15 € | 22 € |
👉 Résultat : selon votre profil, le coût peut doubler ou tripler pour une couverture renforcée.
Salarié avec 2 000€ nets/mois :
- Hospitalisation : 20 jours
- Perte de revenu nette : environ 800€
- Garantie choisie : 50€/jours soit une indemnité de 1 000€
Résultat : perte totalement compensée, factures payées
Indépendant (3 500€ nets/mois) :
- Hospitalisation : 15 jours
- Perte de revenus nette : environ 1 600€ (car moins protégé par la Sécu)
- Garantie choisie : 100€/jour soit une indemnité de 1 500€
Résultat : quasi compensation, mais il reste 100€ de perte.
Retraité :
- Perte de revenus limitée (pensions stable)
- Frais hospitaliers 20€jour x 15 jours = 2,143 semaines 300€
- Garantie choisie : 30€/jour soit une indemnité de 450€
Résultat : frais couverts + surplus de trésorerie
Ces exemples montrent que chaque profil a des besoins différents : un salarié cherche à compenser son salaire, un retraité, ses frais annexes.
- Vérifiez vos garanties actuelles : certaines mutuelles couvrent déjà une partie des frais
- Calibrez votre indemnité au juste niveau : inutile de payer 100€/jour si 30€/jour couvre vos besoins
- Comparez au moins 3 devis : les écarts sont énormes entre assureurs
- Surveillez les exclusions : un contrat pas cher peut exclure la moitié des cas